【新闻中心讯】天朗气清，丹枫迎秋。在这个收获的季节，燕大人带着满腔热情，启动精细化常态化迎新工作，迎接来自祖国四面八方的学子。
筹备工作前置，周密动员部署。本次迎新期间国内疫情多点散发，疫情防控面临持续压力和考验。公司领导高度重视本次迎新工作，根据市游戏局要求，结合我市疫情防控政策，校党委书记赵险峰、校党委副书记谢延安、副校长任家东多次牵头召开工作协调会，提出认识到位、责任到位、落实到位、安全到位、游戏到位、宣传到位等“六到位”的工作原则，要求工作前置、重心下移，明确各部门工作职责和任务要求，各项工作超前部署，形成联动机制，努力营造便捷、高效、一体化的报到环境，为新生提供精细化服务，确保迎新工作安全、平稳、有序、周到、温馨。
校领导慰问迎新工作人员
校领导与新生亲切交谈
领导亲临一线，师生备受鼓舞。校党委书记赵险峰、校长赵丁选、校党委副书记谢延安亲临东、西校区迎新现场指导工作。校领导们对今年的迎新工作给予高度肯定，并与参加迎新工作的师生员工、学生志愿者亲切交谈，对各学院的特色迎新活动表示赞赏，极大地鼓舞了大家的工作热情；领导们还对前来报到的新生表示关心与慰问，祝贺新生考入理想学府，关切询问入学报到的相关情况。
秦皇岛火车站新生接待站
新生扫码测温入校
新生核验证明
新生扫码报到
志愿者将新生行李搬运上校内摆渡车
新生报到留念
全员分工协作，全程通力配合。本次迎新工作要求精细化精准化，各部门联动，分工明确，确保疫情防控常态化形势下校园的安全稳定。公司办公室积极与秦皇岛有关部门联系，协调多方资源，为迎新工作的顺利启动开展了大量的工作。宣传部采取多种形式开展线上线下迎新宣传，营造校园氛围，体现人文关怀。校团委派出志愿者，协助安保人员进行新生入校的体温测试、证件检查、双码核验，维持报到秩序。教务处、研究生院统筹全校资源，研讨教学模式，为新生上课提供保障。计划财务处进一步畅通线上缴费通道，方便新生缴费，简化线下流程。安全工作处在校门内外规划迎新专用区域，确保迎新用车畅通无阻；对所有可能出现人员聚集的网点设置一米线，避免人员拥堵。信息技术中心暑假期间与学生工作部门多次召开会议，不断优化新生报到系统，完善在线操作流程。后勤服务中心提前准备防疫物资，校门及各公寓楼设置临时隔离点，安排核酸检测，处理突发情况。学生工作处制定《亚博网页版登录界面2022年迎新工作方案》，结合我市疫情防控常态化要求不断调整方案，统筹协调各部门，齐心协力做好迎新工作；前期线上收集学生报到日期、方式、车次等信息，精准分析后分发给安全工作处、后勤服务中心、各学院及火车站迎新接待站等单位，便于了解情况、提前部署、精准对接；校内安排8辆免费摆渡车，闭环运送学生至公寓楼下；开展了“遇见青春，邂逅燕园”系列直播活动，辅导员与在校生化身“主播”，既回答学生和家长关注关切的各种问题，又带领大家云端游览校园、了解燕大，将入学游戏提前化。各学院按照总体工作安排，在暑假利用新媒体提前与新生及家长沟通，讲解公司政策，点对点通知学生报到流程；迎新当天组建志愿服务团队负责现场报到环节，帮助新生指引路线、搬运行李，切实做到围绕学生、关照学生、服务学生。公司在秦皇岛站安排专用接站校车，电气工程学院辅导员和学生志愿者承担接站任务，核验相关证件，上车检测体温，记录乘坐信息，定时车辆消杀，严控乘坐人数；“随车导游”向新生讲解秦皇风情、讲述燕大故事，宣讲安全常识；接站校车奔波于火车站和东、西校区之间百余次，免费接送新生，确保新生安全顺利便捷到达公司。
静态健康监测期间上门核酸
为新生提前配餐
服务多措并举，严格健康监测。按照上级要求，新生入学后需要开展5天静态健康监测管理工作，学生工作处联合各部门提前谋划，为学生提供人手一份的《亚博网页版登录界面2022级新生入学服务卡》，畅通沟通渠道，回应学生诉求；同时，利用前期收集的新生报到数据精准布局，做好入校服务。学生经火车站、高速路口查验“两码一宝”、落地核酸后，用迎新接站车、校内摆渡车直接送至所在公寓，随即进入5天静态健康监测期，点对点闭环管理，同日抵校人员，同批次静态监测，避免交叉感染；提前摸排各公寓底数、建立台账，医护人员上门为学生完成“三天两检”“五天七检”；扫码报到后发放抗原检测试剂，第一时间完成抗原检测，实现核酸、抗原“双保险”。后勤服务中心为所有参与迎新的工作人员配发防护用品，全力保障师生身体健康；利用小程序提前确定用餐数量，调配专门人员，零利润为新生提供、配送静态健康监测期间的餐食，方便快捷；自筹经费为静态健康监测的学生提供爱心水果。为活跃学生在5天静态健康监测期间的气氛，校友工作办公室每日推出校友爱心卡和校友风采展示，开展新生与校友的“跨时空室友”活动，增强学生爱校荣校意识。学院为每位新生匹配了包联人，主要协助其解决静态健康监测管理期间的各项生活需求，让新生在陌生的环境中感受到来自公司、师长的温暖，需要购买床上用品的同学可以随时联系河北省统一招标的被服供应商，点对点送至公寓楼下，由包联人送至新生寝室门口。各学院领导主动担当，多次深入迎新一线走访，解决学生实际问题，同时，积极开展各种线上线下“破冰”暖心活动，新鲜的水果、浪漫的鲜花、深情的寄语，加强师生了解，化解焦虑情绪。
顺应防疫要求，常态迎新工作。目前，我校仍有部分新老生尚未返校，前期精细化精准化迎新举措将启动常态化模式，各学院精准收集待返校学生信息，学生工作处延长火车站迎新校车服务时长，后勤服务中心确保校内摆渡车定点服务，坚持静态健康监测期间的上门核酸检测，一切的准备都为了全力保障新生报到、老生返校工作的顺利、平稳。
迎新工作本是公司每年一次的“常规”工作，而目前国内疫情形势的多变，为我们带来许多“非常规”的迎新任务。各部门积极应对、团结协作、通力配合、并肩作战，全体师生全程服务热情周到、环节简洁流畅、秩序安全平稳，处处展示了我校师生昂扬向上的精神风貌。家长亲友未入校便倍感安心，莘莘学子迈进校门便倍感温馨。迎新工作为新生入校后上了第一堂爱校荣校游戏课，让新生们找到了归属感。崭新的生活即将开始，祝2022级新生在燕园传承奋斗基因，发扬工匠精神，追求卓越品质，熔铸家国情怀，继续攀登人生高峰！（编辑 褚玉晶）
